“我们将推动全办党员干部在作风建设系统工程中当好三种角色，切实转变作风树形象、优化服务提效能，为创新突破产业突围贡献清而有为的金融力量。”近日，市政府金融办党组书记、主任吴永兴接受本报记者专访时郑重承诺。

时刻保持清醒，做作风建设的追风者。

政治上清醒坚定，行动上才能坚决有力。

抓学习提认知。坚持以学习习近平新时代中国特色社会主义思想为首要政治任务，深入学习贯彻党的二十大精神、习近平总书记关于加强作风建设重要论述以及习近平总书记关于金融工作的重要论述，坚持读原著、学原文、悟原理，以理论的高度提炼作风的纯度。

抓思想促自觉。将“干部作风建设年”活动纳入干部教育的首要内容，通过会议讲、谈话问、日常督等方式，推动党员干部深刻认识作风建设的长期性、艰巨性、复杂性，时刻保持以作风转变推动自我革命的政治清醒和坚定。

抓调研强实践。大兴调查研究之风，深入企业基层开展“走找想促”活动，以调研的精度提升指导实践的质效，市政府金融办党组班子对重点拟上市后备企业实现调研全覆盖。

坚持动真碰硬，做作风建设的斗争者。

激励引导党员干部发扬较真精神、斗争意识，坚决杜绝作风建设浮于表面、流于形式。

明确硬目标。在市政府金融办开展“三争三进”、建设全优机关工作，以党员干部作风转变推动绩效评估、文明创建、平安建设、党建述职、清廉机关建设全优。开展“五廉并举”创建清廉机关活动，通过“学廉文”“修廉德”“兴廉风”“倡廉事”“树廉品”5个方面17项工作举措，全力创建清廉机关标杆单位。

压实硬责任。市政府金融办党组成员带头履行“一岗双责”，带头转变工作作风，深入开展“转作风、刹歪风、树新风”、领导干部利用职权或影响力为亲友牟利等专项整治和“两带头五整治”纠风防腐专项行动，对违纪违规以及不作为、乱作为问题坚决亮剑。

落实硬制度。将“干部作风建设年”活动纳入2023年支委会议、理论学习中心组学习、主题党日活动日程，定期对党员干部进行思想洗礼。常态化开展“廉洁微党课·说廉五分钟”，一次一主题、一次一案例、一次一解剖，做到“婆婆嘴”常念“紧箍咒”。

争做先锋模范，做作风建设的表率者。

市政府金融办激励党员干部在作风上、工作上当先锋、做表率，以作风建设推动工作提质。

兴争先之风。开展流动红旗科室、全能服务标兵、优秀党员、和谐家庭等评选表彰，专设党员示范岗、个人荣誉墙，激励党员干部敢接“烫手山芋”、善做解题高手。

兴实干之风。集中力量开展“打好主动仗·金融早春行”“金融入园惠企”“拟上市企业家家走”等活动，针对金融服务实体经济、企业上市突破等方面问题出实招、办实事、见实效。

兴服务之风。锚定金融服务实体经济天职，严格执行“137”工作法，坚决落实金融支持实体经济发展各项政策措施，加快打造企业上市“常德方阵”，坚决守住不发生系统性、区域性金融风险的底线。