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市公安局典型选树工作获省厅好评

典型有影响 民警有榜样 工作有标杆
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2020-05-28 07:59 来源:常德日报 作者:曾玲 通讯员 张枫 邓棕耀

5月26日,记者从市公安局获悉,我市公安系统通过“四大机制”,即坚持“三高定位”构建全方位保障机制、树立“三盯策略”构建全覆盖发掘机制、借助“三大平台”构建全时空宣传机制、推进“三化举措”构建全流程管理机制强化典型选树的做法,获得省公安厅一致好评。

近年来,市公安局党委把典型选树工作作为新时代深化政治建警、锻造“四个铁一般”过硬公安队伍的重要抓手,形成了“典型有影响、民警有榜样、工作有标杆”的良好局面。一个地方的公安政治工作水平高不高,典型选树成效是个重要标准。我市公安系统始终坚持典型选树“三高定位”,即高站位谋划、高标准推选、高规格保障来构建全方位保障机制。按照“政治过硬、事迹突出、群众公认”标准,实行由下至上、好中选优、优中选精选出先进典型,确保每年在全国推出1个、全省推出2个以上有一定影响力的先进典型。同时,通过“三盯策略”,即盯住基层一线、平凡岗位、重大节点构建全覆盖发掘机制,通过日常走访考察、宣传慰问、随警作战中发现先进,确保不同警种、各个层面都有先进典型、学习榜样。近年来,市公安局先后推出33年扎根道路交通安全一线的曾祥富、10余年坚守社区民警岗位的欧兰英、倒在三尺讲台的全国公安系统二级英雄模范刘永忠等多名基层重大典型。好的典型推介还需要借助好的平台。市公安局借助媒体融合大平台、主题活动大展台、特殊机遇大舞台这“三大平台”构建全时空宣传机制。为了把典型选树工作让社会各界知晓,市公安局依托“常德公安”微信微博,加强在各级媒体的宣传,并围绕扫黑除恶、政治建警、优化经济发展环境、践行新使命忠诚保大庆等主题活动,对先进典型进行集中宣传,赢得群众广泛认同。此外,市公安局推出的巡回宣讲常态化、奖励激励最大化、政治待遇制度化“三化概念”全流程管理机制,也极大激发了全警学习先进、争当先进、崇尚先进的内生动力。据统计,75%以上的先进典型走上了副科所队以上领导岗位。全市公安系统先后涌现出刘永忠等3名二级英模、欧兰英等18名全国(特级)优秀人民警察和2个全国优秀公安局、3个全国优秀基层单位、3个全国公安机关爱民模范集体、4个全国青年文明号等一大批先进典型,为推进我市公安工作高质量发展注入了强大动力。


(责任编辑:晏紫卉)

终审:晏紫卉
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